Bu çalışmada; "İşletme Organizasyonu" konusunda temel olabileceği düşünülen ve ön plana çıkan konular on bölüm halinde tasarlanmış. Birinci bölümde; işletmelerde organizasyon kavramı ve organizasyon ilkeleri açıklanmaktadır. İkinci bölümde; organizasyonlarda bölümlere ayırma ilkeleri ve bölümlere ayırma türleri konu edilmektedir. Üçüncü bölümde; biçimsel ve merkezi organizasyon yapıları açıklanmaktadır. Dördüncü bölümde; yönetimde güç ve güç ile ilgili yaklaşımlar sunulmaktadır. Beşinci bölümde; organizasyonlarda yetki kavramı, yetkinin kaynağı ve türleri konusu işlenmektedir. Altıncı bölümde; organizasyon geliştirme konusu incelenmektedir. Yedinci bölümde; şebeke organizasyon yapıları, özellikleri ve türleri konusu ele alınmaktadır. Sekizinci bölümde; organizasyonlarda kültür konusu incelenmektedir. Dokuzuncu bölüm; organizasyonlarda takım yapılandırma konusunu kapsamaktadır. Onuncu ve son bölümde ise; yüksek performanslı takımların özellikleri, yapılandırılma süreçleri ve başarı koşulları anlatılmaktadır.
Popüler yazarlar
Kolektif (16448) Philip M. Parker (1447) Icon Group International (865) KOMİSYON (815) Kollektif (289) Stefan Zweig (276) Sir Arthur Conan Doyle (223) Jules Verne (201) Ömer Seyfettin (175) Positive Notebook (156) Sabahattin Ali (150) William Shakespeare (141) Jack London (137) Lev Nikolayeviç Tolstoy (133) Franz Kafka (120) Samed Behrengi (116) Sigmund Freud (114) Aziz Nesin (110) Charles Dickens (96) Agatha Christie (93)